Chef de projet de services logistiques ATLAS – Uvira / RDC

Présentation de l'entreprise

Handicap International / Humanity & Inclusion (HI) est une association de solidarité internationale indépendante créée en 1982, active dans plus de 55 pays pour répondre aux besoins fondamentaux des personnes vulnérables et handicapées dans les crises humanitaires. En RDC, son unité opérationnelle spécialisée Atlas Logistique met à disposition des acteurs de l'aide d'urgence des plateformes mutualisées d'entreposage, de chaîne du froid et de transport de fret humanitaire.

Missions principales & Responsabilités

Sous l'autorité du Manager des Opérations, le/la Chef de Projet assure la mise en œuvre, l'ouverture et l'opérationnalisation du hub logistique mutualisé d'Atlas Logistique à Uvira (Sud-Kivu) :

• Superviser l'ouverture, l'aménagement et la gestion quotidienne de l'entrepôt de stockage sec et à température contrôlée d'Uvira
• Gérer l'allocation des espaces d'entreposage, la traçabilité des stocks humanitaires des organisations partenaires et les inventaires périodiques
• Planifier, coordonner et superviser les convois de transport mutualisés vers les zones de santé et points de distribution humanitaires
• Assurer le suivi et la maintenance de la flotte automobile, ainsi que la stricte application des procédures de sécurité routière et d'escorte
• Mettre à jour et piloter les indicateurs de performance logistique (volumes transportés, délais, taux d'occupation des espaces, satisfaction des partenaires)
• Entretenir une coordination opérationnelle étroite avec les agences utilisatrices, les clusters sectoriels et les autorités provinciales locales

Modalités du poste & Candidature

Poste ouvert localement et à l'international, basé à Uvira (Sud-Kivu). Contrat à durée déterminée (CDD) de 3,5 mois à compter de mi-novembre 2026. Package international : salaire brut à partir de 2 757 €/mois selon expérience, per diem net de 684 €/mois, prime d'éloignement/hardship de 500 €/mois, logement collectif pris en charge, couverture médicale et prévoyance, 25 jours de congés/an et R&R (5 jours toutes les 8 semaines). Package local équivalent si résident. Dépôt de candidature (CV et lettre de motivation) en ligne via le portail Workable (https://apply.workable.com/j/118F1B8E71) avant le 7 octobre 2026.