Chargé(e) de Programme Senior - STRIDES (Strides Senior Program Officer)

Contexte & Présentation de l'entreprise

FHI 360 est une organisation à but non lucratif dédiée au développement humain, active dans la santé, l'éducation, la nutrition, l'environnement, le développement économique et la recherche. En RDC, FHI 360 met en œuvre le projet STRIDES (Strengthening Infectious Disease Detection Systems), financé par le Département d'État américain, qui renforce la capacité du pays à prévenir, détecter, surveiller et combattre les maladies infectieuses, notamment le virus Ebola. Le/la Chargé(e) de programme senior affecté(e) à la riposte Ebola est responsable de la mise en œuvre directe du projet dans le respect du budget, du périmètre et du calendrier (réf. Projet EPIC RDC/FHI 360/DRC/04/10/2026).

Missions principales & Responsabilités

• Soutenir l'équipe de direction dans la coordination des ressources du projet, la planification des livrables et l'animation des réunions
• Veiller au respect des exigences des bailleurs et des politiques et procédures de l'organisation
• Examiner les rapports de programme et les plans de travail, superviser le reporting et représenter le projet auprès des bailleurs
• Servir de point de contact auprès des sous-contractants et partenaires et suivre leurs livrables
• Surveiller les risques du projet et informer les cadres supérieurs des problèmes rencontrés
• Appuyer la gestion des connaissances, l'administration (recrutement, intégration des nouveaux salariés) et le développement de propositions
• Assurer le suivi programmatique et financier (taux de dépense, sous-contrats, budget) et vérifier notes de frais et factures

Modalités & Conditions du poste

Contrat local à durée déterminée, basé à Bunia (Ituri), sous la supervision du STRIDES Associate Program Director. Déplacements sur le terrain de 10 % à 25 % du temps. Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Modalités de candidature & Processus de sélection

Postuler en ligne sur https://www.fhi360.org/careers avec une lettre de motivation, un CV détaillé, au moins trois références professionnelles vérifiables, les copies des diplômes et attestations de services rendus, ainsi que la carte de demandeur d'emploi. Date limite indiquée sur l'avis : 28/10/2026 à 17h30 (heure de l'Est). Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s.